Placement Local

Trouvez le bon profil, ici au Cameroun

AFEC Cameroun accompagne les entreprises locales dans leurs recrutements et les professionnels dans leur recherche d'emploi, avec un accompagnement transparent et sans frais cachés.

Un processus simple et transparent

Dépôt de la demande

Vous nous décrivez votre besoin — poste à pourvoir ou profil recherché.

Présélection

Notre équipe identifie les candidats ou opportunités correspondant à vos critères.

Mise en relation

Nous organisons un entretien entre l'entreprise et le ou les candidats.

Suivi du placement

Nous accompagnons les deux parties jusqu'à l'intégration effective du poste.

Nos secteurs d'intervention

BTP & Construction

Ouvriers qualifiés, chefs de chantier, techniciens du bâtiment.

Logistique & Transport

Conducteurs, magasiniers, agents logistiques.

Santé & Services à la personne

Aides-soignants, personnel d'accompagnement, agents spécialisés.

Hôtellerie & Restauration

Personnel de salle, cuisine, réception et service.

Commis & Employés de maison

Commis, employés et aides de maison, personnel d'entretien.

Secrétaires & Office administratifs

Secrétaires, assistants administratifs, agents d'accueil et de bureau.

Agriculture & Agroalimentaire

Ouvriers agricoles, techniciens agronomes, agents de transformation.

Nos conditions, en toute clarté

Quels sont les frais de dossier ?

Aucun pour le chercheur d'emploi : l'inscription et la candidature sont 100 % gratuites. Aucun frais n'est exigé au-delà de ce qui figure dans la description de l'offre.

Qui prend en charge les frais ?

L'entreprise, en contrepartie du service rendu : un compte recruteur avec un abonnement de 6 550 FCFA par an. Aucun coût n'est partagé entre le recruteur et le candidat pour une candidature. Ces conditions sont communiquées avant tout engagement.

Y a-t-il un paiement différé ou un prélèvement sur salaire ?

Non. AFEC Cameroun ne propose aucune formule de crédit ni de remboursement sur salaire futur. Nos frais sont fixes et connus à l'avance.

Que se passe-t-il si le placement n'aboutit pas ?

Le candidat n'ayant rien payé, il n'y a rien à rembourser. Seuls les services proposés en option (aide à la rédaction d'un CV professionnel, préparation aux entretiens, ateliers) peuvent lui être facturés, et uniquement s'il les demande.